Bonus 200 euro: ho un lavoratore dipendente che è già in pensione. È l’INPS a pagare il bonus?
Roberto Camera risponde al quesito di un utente
Bonus 200 euro: ho un lavoratore dipendente che è già in pensione. Ci pensa l’INPS a pagare il bonus?
Sì, il datore di lavoro deve richiedere una dichiarazione al dipendente che vada ad ufficializzare la titolarità di un trattamento pensionistico. Una volta ricevuta la dichiarazione, l’azienda non avrà l’obbligo di pagare l’indennità una tantum di 200 euro.
Autore
Rispondi
Solo registrati possono commentare.
Patente a punti in edilizia: soggetti obbligati e procedura di richiesta
Nuovi bonus per assunzioni: Incentivi a giovani, donne e ZES
Durata del patto di prova nei contratti a termine: Novità e regole
Bonus Natale 2024: Requisiti e normative aggiornate
12 Commenti
Raffaella Simonetto
Agosto 03, 11:57Buongiorno, il dipendente titolare di pensione di invalidità inail ha diritto al bonus ? Viene corrisposto dal datore di lavoro in questo caso ( stante il possesso degli altri requisiti) o dall’Inail ? Grazie
Roberto
Agosto 03, 13:28Ritengo di no. Veda quanto scritto dall’Inps nella circolare 73/2022: L’indennità una tantum non è erogata ai soggetti titolari di rendite (ad esempio, INAIL).
Raffaella Simonetto
Agosto 03, 11:57Buongiorno, il dipendente titolare di pensione di invalidità inail ha diritto al bonus ? Viene corrisposto dal datore di lavoro in questo caso ( stante il possesso degli altri requisiti) o dall’Inail ? Grazie
Roberto
Agosto 03, 13:28Ritengo di no. Veda quanto scritto dall’Inps nella circolare 73/2022: L’indennità una tantum non è erogata ai soggetti titolari di rendite (ad esempio, INAIL).
Raffy
Luglio 08, 16:46Anche in caso di pensione di reversibilità è l’INPS a pagare il BONUS?
Roberto
Luglio 12, 22:33Se la persona è dipendente, sarà il datore di lavoro ad erogare il bonus.
Raffy
Luglio 08, 16:46Anche in caso di pensione di reversibilità è l’INPS a pagare il BONUS?
Roberto
Luglio 12, 22:33Se la persona è dipendente, sarà il datore di lavoro ad erogare il bonus.
Riccardo
Luglio 07, 21:45Lavoratore in congedo straordinario dlgs 151 2001 dal 1 gennaio 2022 che non ha mai beneficato dell’esonero 0,8 % dei contributi IVS a proprio carico, ha diritto ai 200 euro a luglio?
Roberto
Luglio 12, 22:37Purtroppo questa casistica non è stata chiarita dall’INPS. Mancherebbe uno dei requisiti prescritti dalla normativa: percezione dell’agevolazione dello 0,80%
Riccardo
Luglio 07, 21:45Lavoratore in congedo straordinario dlgs 151 2001 dal 1 gennaio 2022 che non ha mai beneficato dell’esonero 0,8 % dei contributi IVS a proprio carico, ha diritto ai 200 euro a luglio?
Roberto
Luglio 12, 22:37Purtroppo questa casistica non è stata chiarita dall’INPS. Mancherebbe uno dei requisiti prescritti dalla normativa: percezione dell’agevolazione dello 0,80%