Quali tutele per il lavoratore padre che si dimette quando il figlio ha due anni?
Roberto Camera risponde al quesito di un utente
Quali sono le tutele per il lavoratore padre che si dimette quando il figlio ha due anni di vita?
Queste le tutele per il Lavoratore padre che si dimette dal primo anno e sino al terzo di vita del bambino/a (ovvero dal primo al terzo anno dall’adozione o dall’affidamento):
- a)non deve presentare le dimissioni online (basta una comunicazione scritta al datore di lavoro)
- b)deve convalidare le dimissioni presso l’ispettorato del lavoro
- c)è obbligato a fare il preavviso
- d)in caso di mancato preavviso, è obbligato a pagare l’indennità sostitutiva di preavviso
Stesso trattamento in caso di risoluzione consensuale.
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2 Commenti
luigi sabatini
Giugno 16, 12:11Dr Camera ho ascoltato il suo intervento su wk e non sono riuscito a porre un quesito,nel caso del contratto artigiani che prevede per td una durata complessiva di 36 mesi superati i primi 12 mesi in caso di proroghe o rinnovi va apposta una causale
grazie
Luigi Sabatini
luigisabatini@studiosabatini.it
Roberto Camera
Giugno 21, 12:05Sì, sempre oltre i 12 e fino alla durata massima complessiva indicata dal contratto collettivo. Nel suo caso 36 mesi.